仁參醫藥空巴文化體現對員工的愛
- 分類:員工活動
- 作者:
- 來源:
- 發布時間:2019-12-27
- 訪問量:82
【概要描述】空巴是一種文化,起源于日本,是一種類似于茶話會形式的聚餐。讓各部門直接可以更好的接觸和溝通。空巴過程也會飲酒,在緊張的工作之余,可以讓員工放松自己。空巴可以讓團隊成建立彼此信任的關系,讓團隊更具有凝聚力。? 2019年11月起,在仁參醫藥總經理林總的親自帶領下,每周兩期次對營運一部進行了全覆蓋的空巴交流活動,截止2019年12月25日,共10余期次,林總更是場場親臨活動現場,組織開展交流,悉心聆
仁參醫藥空巴文化體現對員工的愛
【概要描述】空巴是一種文化,起源于日本,是一種類似于茶話會形式的聚餐。讓各部門直接可以更好的接觸和溝通。空巴過程也會飲酒,在緊張的工作之余,可以讓員工放松自己。空巴可以讓團隊成建立彼此信任的關系,讓團隊更具有凝聚力。? 2019年11月起,在仁參醫藥總經理林總的親自帶領下,每周兩期次對營運一部進行了全覆蓋的空巴交流活動,截止2019年12月25日,共10余期次,林總更是場場親臨活動現場,組織開展交流,悉心聆
- 分類:員工活動
- 作者:
- 來源:
- 發布時間:2019-12-27
- 訪問量:82
詳情
空巴是一種文化,起源于日本,是一種類似于茶話會形式的聚餐,讓各部門直接可以更好的接觸和溝通。空巴過程也會飲酒,在緊張的工作之余,可以讓員工放松自己。空巴可以讓團隊成建立彼此信任的關系,讓團隊更具有凝聚力。
2019年11月起,在仁參醫藥總經理林總的親自帶領下,每周兩期次對營運一部進行了全覆蓋的空巴交流活動,截止2019年12月25日,共10余期次,林總更是場場親臨活動現場,組織開展交流,悉心聆聽了來自各門店各崗位的真實心聲,真正的做到了員工彼此暢所欲言,表達了公司對員工真誠的愛。每場活動現場氛圍熱烈,相互交流愉快輕松,收獲滿滿!

第一場11.25

第二場11.27

第三場12.2

第四場12.4

第五場12.9

第六場12.11

第七場12.16

第八場12.18

第九場12.23

第十場12.25
仁參醫藥公司視員工為家人,堅持哲學經營思想,希望通過引入稻盛和夫開創的“空巴”經營文化,真正的做到關愛到每一位員工,提供更好的交流互地勸平臺,拉近彼此間的距離,做到思想統一,目標統一。
關鍵詞:
掃二維碼用手機看
上一個:
無
上一個:
無
更多資訊

2021-05-21

仁參醫藥第二屆“神農杯”中藥技能大賽
2020-11-04

2020年仁參醫藥漂流記
2020-08-20

仁參醫藥空巴文化體現對員工的愛
2019-12-27